En la campaña que hicieron los firmantes para vender aquel Convenio se dieron por satisfechos, desactivando las posibles miles de reclamaciones de cantidad. Algo similar a lo que quieren hacer ahora con los tramos.
Como de costumbre, la afiliación de CGT tuvo su oportuno asesoramiento y mantuvo sus reclamaciones presentadas en los juzgados, planteando su derecho a que fuera reconocida la antigüedad total, lo que ha confirmado el TSJ aplicando la doctrina del Tribunal Supremo (TS) que fue modificada para tratar de evitar la rotación fraudulenta en los contratos eventuales.
Desde aquel cambio de criterio, aunque haya una interrupción superior a 20 días entre dos contratos, la antigüedad debe computarse totalmente, considerando la suma de todos los tiempos trabajados.
Entre la amplia jurisprudencia que cita esta sentencia, también está la que resolvió un conflicto colectivo sobre la interpretación del artículo citado del Convenio de 2003; lo que nos hace vislumbrar el éxito final. La duración del proceso tiene que ver con el citado conflicto colectivo, que tuvo paralizada nuestra demanda.
La repercusión de esta sentencia sería enorme, ya que tras el reconocimiento del derecho a la antigüedad total, no sólo habría importantes cantidades que cobrar, sino que también estarían toda otra serie de derechos vinculados a la propia antigüedad. De momento toca esperar y una vez sea firme (si no hay recurso en unas semanas y si lo hubiera, hasta que vuelva a pronunciarse el TS), los servicios jurídicos de CGT estudiarán todas las posibilidades.
La afiliación de las trillizas, tragó en aquel momento con lo que quisieron firmar; esa misma afiliación y el personal que ingresó posteriormente ¿reclamarán ahora ser informad@s y consultad@s antes de firmar el nuevo Convenio para no volver a someterse al oscurantismo y las chapuzas sin conocimiento de causa?
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